岗位工作目标责任书

岗位工作目标责任书是企业或组织内部用于明确员工岗位职责、工作目标和考核标准的重要管理文件。它通过书面形式将岗位的工作内容、预期目标、完成时限、考核指标及奖惩措施等内容具体化，确保员工清晰了解自身工作任务与责任。该责任书通常由企业与员工共同签订，既作为员工开展工作的依据，也作为绩效考核的重要参考，有助于提升工作透明度和执行力，促进组织目标的实现。

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