最新综合计算工时工作制规定是我国劳动法体系中的重要组成部分，旨在规范特殊行业或岗位的工时安排，保障劳动者权益的同时兼顾企业生产经营需求。该制度允许用人单位在获得审批后，以周、月、季或年为周期综合计算工作时间，但必须确保平均日、周工时不超过法定标准，并按规定支付加班工资。新规定进一步明确了适用行业范围、审批程序、加班费计算标准等细则，强化了对劳动者休息休假权利的保护，要求企业建立完善的工时记录和公示制度。这一制度的实施有助于平衡劳资双方权益，促进劳动关系和谐稳定发展。
最新综合计算工时工作制规定 (共2页) 【免费下载】
最新综合计算工时工作制规定