广州市劳动合同是规范广州市用人单位与劳动者之间劳动关系的重要法律文件。根据《中华人民共和国劳动合同法》及广东省、广州市相关劳动法规，该合同明确了双方的权利义务，包括工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬、社会保险、合同期限等核心条款。广州市劳动合同分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种类型，用人单位必须依法与劳动者签订书面合同。广州市人社局对劳动合同签订、履行提供指导与监督，保障劳动者合法权益，促进劳动关系和谐稳定。劳动合同争议可向广州市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。
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