法律劳务合同是指用人单位与劳动者之间确立劳动关系、明确双方权利义务的书面协议。该合同依据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规制定，主要条款包括合同期限、工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬、社会保险、劳动保护、合同解除条件等内容。劳务合同具有法律约束力，双方必须严格履行约定条款。签订规范的劳务合同既能保障劳动者的合法权益，又能维护用人单位的正当利益，是构建和谐劳动关系的重要法律基础。在合同履行过程中如发生争议，双方可依法通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。
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