劳务合同（适用退休人员）是指用人单位与已经依法办理退休手续并开始享受养老保险待遇的人员签订的劳务协议。这类合同不同于标准劳动合同，主要适用于退休人员以灵活方式继续提供劳务的情况。根据中国相关法律规定，退休人员与用人单位之间不构成劳动关系，而是劳务关系，因此不受《劳动合同法》调整，而是适用《民法典》中关于劳务合同的规定。合同中通常明确约定工作内容、报酬、工作时间等条款，同时需注意退休人员已享受养老保险，用人单位无需再为其缴纳社会保险。这种合同形式既满足了用人单位的人力需求，也为退休人员提供了发挥余热的机会。
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