离职申请书是员工向用人单位提出解除劳动合同关系的正式书面文件。它通常包含离职原因、离职日期以及对公司的感谢等内容。一份规范的离职申请书应当简明扼要、态度诚恳,既表达个人离职意愿,又保持职业礼貌,为双方留下良好印象。在撰写时需注意措辞得体,避免负面情绪,同时明确离职时间以便工作交接。不同行业和岗位的离职申请书可根据实际情况调整具体内容,但核心要素和基本格式保持一致。
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