干部考察报告是组织人事工作中对干部进行全面评价的重要文件，主要用于记录干部在德、能、勤、绩、廉等方面的表现。通用范文通常包括以下几个部分：1.**基本情况**：简要介绍干部的姓名、职务、任职时间等基本信息。2.**政治素质**：考察干部的政治立场、思想觉悟和党性修养。3.**工作能力**：评价干部的业务水平、组织协调能力和创新意识。4.**工作实绩**：总结干部在任职期间的主要成绩和贡献。5.**作风建设**：反映干部的工作态度、廉洁自律和群众口碑。6.**存在问题**：客观指出干部的不足或需要改进的地方。7.**考察意见**：提出是否推荐使用或调整的建议。通用范文结构清晰、内容全面，适用于不同层级和岗位的干部考察，为组织决策提供重要参考依据。
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