暑假工劳动合同范本是雇主与暑期工之间确立劳动关系、明确双方权利义务的重要法律文件。该合同通常适用于学生或短期工作者在暑假期间从事临时性、季节性工作的情况。范本一般包含以下核心条款：合同双方基本信息、工作内容与地点、工作时间与休假安排、劳动报酬标准及支付方式、工作条件与安全保障、合同期限与终止条件、违约责任等关键内容。签订正规的暑假工劳动合同既能保障学生的合法权益（如获得合理报酬、安全的工作环境），也能帮助用人单位规范用工行为，避免劳动纠纷。特别提醒暑期工在签约前应仔细阅读合同条款，确认工作性质是否合法、薪资计算方式是否明确，并保留好合同副本作为维权依据。
暑假工劳动合同范本 (共19页) 【免费下载】
