劳动合同续约是指用人单位与员工在原劳动合同期满后,经双方协商一致,决定继续维持劳动关系并签订新的劳动合同的过程。续约通常基于员工的工作表现、公司需求以及双方意愿,确保劳动关系的延续性。续约时,双方可以重新协商工作内容、薪资待遇、合同期限等条款,以适应新的情况。合法合规的续约流程有助于保障员工权益,同时维护企业的稳定运营。企业应提前与员工沟通续约意向,避免因合同到期未及时处理而产生不必要的法律风险。
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劳动合同续约
劳动合同续约是指用人单位与员工在原劳动合同期满后,经双方协商一致,决定继续维持劳动关系并签订新的劳动合同的过程。续约通常基于员工的工作表现、公司需求以及双方意愿,确保劳动关系的延续性。续约时,双方可以重新协商工作内容、薪资待遇、合同期限等条款,以适应新的情况。合法合规的续约流程有助于保障员工权益,同时维护企业的稳定运营。企业应提前与员工沟通续约意向,避免因合同到期未及时处理而产生不必要的法律风险。
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