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工作绩效自我评价

工作绩效自我评价是员工对自身在一定时期内工作表现、成果和能力的全面回顾与总结。通过自我评价,员工可以客观分析工作中的优点与不足,明确个人成长方向,同时为上级提供绩效反馈的参考依据。有效的自我评价应结合岗位职责、量化成果和具体案例,既展现实际贡献,也体现自我改进意识,最终实现个人与组织的共同发展。

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